就活エクスプレスは30歳から44歳の正社員就職をサポートしています。

 

若い世代は未経験でも採否に影響がなくても、中年世代は未経験で新しい仕事を始めるのがハードルになってしまう事があります。

 

一方高齢者では、長年の経験を活かしたポストが用意されている事があります。

若者でもない、定年退職した高齢者でもない中年世代の求人はそれ程多くはありません。

 

そのような中年世代の就活をサポートしてくれるのが、公益財団法人東京しごと財団の【就活エクスプレス】です。

他の転職支援会社が一般企業なのに対し、就活エクスプレスを運営している東京しごと財団は東京都からの委託による事業である点が特徴です。

 

東京しごとセンターには、30歳から54歳の方の就職・転職活動を支援するミドルコーナーがあります。就活エクスプレスは上限年齢を10歳下げています。

 

就活エクスプレスの対象年齢から外れた45歳から54歳の方は、東京しごとセンターのミドルコーナーで就活・転職活動のサポートを受けることが可能です。

就職決定者インタビューも掲載されていて、就職決定者と採用担当者双方のメッセージを読む事ができます。

都内で正社員として働きたい未経験者に選ばれているポイント

1. 利用はすべて無料
2. ５日間の集中講座
3. 選べる2つのコース
4. 受講者満足度100％
5. 個別の求人紹介
6. ジョブコーディネーターが就職をサポート
7. 書類選考無しの合同面接会開催
8. フォローも充実（最大6ヶ月）

選べる2つのコース

就活エクスプレスは二つのコースが用意されているのが特長です。

適職探索コース

自分の強みを見つけて自信を持って活動したい方やキャリアの方向性について考えたい方に最適なコースです。

カリキュラム

• 1日目：自己分析マップを描く
• 2日目：職業興味と適職探索
• 3日目：求人分析と自己資源の活かし方
• 4日目：企業交流で企業ニーズを知る
• 5日目（面 談）：就職活動計画とタイムマネジメント

面接突破コース

面接の準備を整えたい方やプレゼンスキルを身につけたい方向きのコースです。

カリキュラム

• 1日目：私のキャリアストーリー
• 2日目：マーケティング思考で求人ニーズを知る
• 3日目：面接ロールプレイングで第一印象UP
• 4日目：企業交流で学ぶ企業ニーズと自分プレゼン
• 5日目（面 談）：就職活動の目標とタスク管理

どちらかのコースを1回だけ受講できるので（両方は受講できない）、どちらのコースを選んだら良いのか迷ったら、説明会で確認すると良いでしょう。

 

就活エクスプレスの講座は、東京都千代田区飯田橋の会場で行われます。それでは利用フローを説明していきます。

就活エクスプレスの利用フロー

 

　WEBで説明会の申し込みを行います。

 

　キャリアカウンセリングを通して就活エクスプレスのプログラムに申し込む事ができます。

 

　2種類ある5日間集中プログラムの一つを受講します。

 

　書類選考なしの合同面接会が毎月1回行われます。

 

　活動が長期化している人向けのフォローアップ対策などでサポートしてくれます。

 

 

就活エクスプレスは東京都内で働きたい方なら誰でも無料で利用する事ができます。正社員未経験者もOKとのことです。

 

期間は5日間、時間も短いので短期集中でスキルアップを目指したい方や出来るだけ早く就活に取り組みたい中年の方に最適です。

 

5日間が経過しても最大6か月間のフォローアップがあるので安心です。合同面接会は書類選考なしなので、無駄足にならずに済みます。

東京しごとセンターはミドルからシニア世代の就活も支援

東京しごとセンターが特に力を入れていると思われるのが、働き盛りの30歳～44際位までの方です。

 

この年代であれば、あなたの仕事に対する考えによっていろいろな支援が請けられます。

 

就活支援金を支給するのが正社員就職プログラムとミドルインターンシッププログラムです。

 

インターンと言えば、新卒向きの印象ですが、ミドル世代も利用できるとは驚きです。

 

しかも就活支援金も支給されるので、収入がない方も心に余裕を持った状態で企業内実習をスタートできます。

	正社員就職プログラム	就活エクスプレス	ミドルインターンシッププログラム	ミドルコーナー
費用	無料	無料	無料	無料
コンセプト	自信を付けてから就活	自分にあう仕事を早く見つけたい	実際に働いて就職したい	就職支援アドバイザーを通しての就職
目標	職務実習を通じて正社員就職	早期の正社員就職	企業内実習を経て正社員就職
就活支援金	1日5000円支給	なし	1日5000円支給	なし
受講期間	2ヶ月間	5日間	15～20日間	不定期
受講形態	マンツーマン支援	マンツーマン支援	企業内実習	マンツーマン支援、セミナー、プログラム
特徴	就職に必要な知識が身につく	書類選考なしで合同面接会に参加可能	契約社員や派遣、アルバイトの方も参加できる	就職決定数7000件以上
	実際に企業訪問ができる	コースが選べる	企業で働いた上で就職できる	5000件前後の独自求人
このような方に	将来が不安	契約期間の満了が近い	今までの知識や経験を活かしたい	都内で働きたい
	自分に合う仕事が見つからない	派遣ではなく正社員がいい	未経験の職種を試したい	就活スキルを磨きたい
	就活を行っていない	面接が苦手	派遣やアルバイトから正社員になりたい	やっぱり正社員になって安心したい
対象	30歳～44歳	30歳～44歳	30歳～44歳	30歳～54歳
	都内で正社員就職を希望	非正規雇用の経歴がある	都内で正社員就職を希望	都内での仕事を探している方
	現在正社員として就業していない	早期に正社員になりたい	現在正社員として就業していない	在職中でも利用可能
	直近２年いないの正社員職歴が１年を超えていない	現在正社員や自営業ではない	直近２年いないの正社員職歴が１年を超えていない	正社員を目指していなくてもOK

東京しごとセンターは正社員での就職を目指している人が利用できるプログラムが多いです。

 

その中でミドルコーナーは特に正社員を目指さなくても大丈夫なので、30歳～54歳の方で派遣やパート、アルバイトなどでコツコツ働きたい方や、あまり大きな責任がある正社員に向いていないと考える方でも利用できます。

65歳以上や女性の再就職支援も行っている

東京しごとセンターは、

• 29歳以下
• 30歳～44歳
• 30歳～54歳
• 55歳以上
• 65歳以上

などと年齢に応じたきめ細かい就職サポートを実施しています。

 

このページでは、ミドル世代を中心に解説してきましたが、

• 55歳以上の方のための就職支援講習
• しごとチャレンジ65

などシニア世代の就活も支援しているので、高齢になっても元気に働きたい方は、東京しごとセンターを長期間利用できます。

 

さらに女性の再就職支援も女性しごと応援テラスなどを通じておこなっているので、あなたにぴったりの職場を探しやすくなっています。